Lavorare con le persone per produrre risultati eccellenti nelle organizzazioni

Scegliere le metodologie di Six Seconds e l’expertise del suo Network di Preferred Partner permette di accrescere l’efficacia della leadership aziendale, l’engagement dei collaboratori e migliorare il clima organizzativo, la capacità di innovazione e le performance individuali e collettive, costruendo organizzazioni dove le persone possono crescere nel tempo grazie all’Intelligenza Emotiva.

Crescita e Innovazione

Attiviamo i processi creativi, di progettazione, problem solving e innovazione aziendale a partire da modelli operativi di design thinking e sviluppo delle competenze emozionali.

People Management

Persone più motivate, ruoli coerenti con le reali potenzialità e KPI aziendali adeguati alle business unit integrati con le caratteristiche personali e di team.

Performance

Decliniamo l’intelligenza emotiva per raggiungere obiettivi di team e aziendali attraverso l’individuazione dei talenti dei singoli e l’incremento delle capacità collaborative dei gruppi di lavoro.

Benessere Organizzativo

Valorizziamo il capitale emozionale dell’azienda e degli stakeholder interni ed esterni al fine di ottimizzare l’impatto sociale dell’impresa.

Certificazione professionale

Abilitiamo le aziende all’utilizzo di strumenti scientificamente validati per la rilevazione della performance e dell’intelligenza emotiva di singoli, gruppi e dell’intera organizzazione.

Comunicazione e Marketing

Potenziamo scientificamente il marketing e la comunicazione
grazie all’uso dell’intelligenza emotiva
con soluzioni proprietarie validate dai sistemi 
di misurazione e dai modelli Six Seconds.

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