FOCUS DEL TRAINING: INTELLIGENZA EMOTIVA
Alcuni aspetti dei processi di development & change sono razionali, altri no
Il World Economic Forum continua ad inserire l’Intelligenza emotiva (EQ) nella classifica delle competenze vincenti sul lavoro, a conferma di un trend evidente: nelle aziende di qualsiasi dimensione l’attenzione verso le cosiddette soft skills non può più essere considerata di importanza secondaria. Lo sviluppo di tutte quelle competenze relazionali che ci consentano di guidare, anziché subire, il cambiamento diventa prioritario nel momento stesso in cui procediamo verso le Quarta Rivoluzione Industriale, che porterà automazione e intelligenza artificiale al centro della scena mondiale.
EQ Biz by Six Seconds Italia inserisce nei processi aziendali le competenze, misurabili, allenabili e science-based, di intelligenza emotiva. L’EQ consente alle persone di capire come lavorare al meglio utilizzando la saggezza e l’energia delle emozioni.
Intelligenza emotiva significa “essere smart con le emozioni”
CHE COS’È IL TRAINING UNLOCKING EQ BIZ
Un percorso di 8 ore con i leader di settore per scoprire il valore aggiunto dell’intelligenza emotiva (EQ) in azienda, partendo da se stessi.
Un viaggio ricco di nozioni neuroscientifiche e strumenti Six Seconds, in grado di fornire la praticità necessaria per trasformare le emozioni in risorsa per se stessi e per il proprio team.
Scopri il potere della tua intelligenza emotiva e sblocca l’efficacia emotiva nella tua azienda!
Un corso unico nel suo genere – ideale per HRD, HR Manager, Team Manager ed Executive che desiderano integrare l’EQ nella propria organizzazione.
Attraverso un approccio unico, che Six Seconds utilizza per generare valore con l’EQ da oltre 20 anni, il partecipante sperimenterà come allenare le proprie competenze socio emotive.
Grazie al SEI Assessment, tool internazionale scientificamente validato, ogni persona riceverà un feedback sulla propria Intelligenza Emotiva.
STEP DI PROCESSO UEQ BIZ
1. Compilazione SEI Assessment (10 min) e ricezione del tuo report UEQ Profile (sopra)
2. Aula 1 Virtual (4 ore)
3. Aula 2 Virtual (4 ore)
4. Ricezione Diploma UEQ by Six Seconds
5. Accesso ad eLearning di approfondimento
6. Mentoring per inserire l’IE in azienda (30 min)
QUALI SONO GLI
OBIETTIVI
DEL TRAINING?
1 – SCOPRIRE E COMPRENDERE
Scoprire che cos’è e come funziona l’intelligenza emotiva. Comprendere la sua importanza, esplorandola attraverso il Modello Six Seconds: un processo che consentirà di mettere in pratica la propria EQ
2 – APPROFONDIRE E COLLEGARE
Capire come la dimensione emozionale sia profondamente interconnessa con l’efficacia nel ruolo e come essa rappresenti la chiave della performance, se inserita nei processi organizzativi
3 – UTILIZZARE ED ALLENARE
Vivere la potenza dell’intelligenza emotiva in un percorso dinamico e capace di restituire strumenti pratici per inserire l’EQ nella propria vita ed allenarla nella propria organizzazione.
CONTENUTI DEL TRAINING
STRUMENTI E MODELLI
Il Modello Six Seconds per attivare l’EQ mette il focus su tre aree:
Diventare più consapevoli (notare ciò che si fa) – Self Awareness.
Agire con più intenzionalità (fare ciò che si intende) – Self Management.
Essere diretti verso uno scopo (agire per una ragione) – Self Direction.
Il modello è allo stesso tempo semplice e solido. Facile da apprendere, pratico ed è mirato all’azione poiché utilizza un processo che consente di mettere in pratica il costrutto scientifico dell’intelligenza emotiva.
Ci sono otto competenze, allenabili e misurabili, che rendono il modello ancora più operativo
In aula virtual, verrà presentato il modello Vital Signs. I cinque driver da cui è composto saranno analizzati e sperimentati dai partecipanti così da capirne la strategicità nelle fasi di change management e nel mondo corporate in generale.
Il trainer Six Seconds, in modalità sempre interattiva, fornirà al partecipante molti altri strumenti per rendere l’esperienza estremamente ricca. Altri tool:
- mappa delle emozioni e loro significato
- Action Map personale
- Filosofia di Apprendimento nello sviluppo
COME ISCRIVERSI
Pricing a persona:
395 euro + IVA 22%
