Change

Oggi nelle aziende il concetto di misurazione della Performance è consolidato e imprescindibile, la tecnologia e l’evoluzione dei Sistemi ERP e delle Business Intelligence consentono, infatti, un monitoraggio dei KPI (Key Performance Indicators) sempre più efficace e puntuale. La situazione nella piccola media-impresa italiana è però diversa e si registra ancora un gap culturale rispetto al concetto di misurazione delle performance e gestione della cultura organizzativa. Il Team di Evolve Consulting, grazie alla propria vasta esperienza nell'implementazione di nuovi modelli organizzativi in molteplici tipologie di aziende, ha individuato i seguenti approcci al cambiamento. Innovazione tecnologica Data la sempre più [...]

L'azienda che sceglie di investire nell'Intelligenza Emotiva dei suoi dipendenti innesca un circolo virtuoso che Six Seconds ha potuto documentare scientificamente. La performance individuale è fortemente spiegata dall'Intelligenza Emotiva del singolo. Dove c'è maggiore Intelligenza Emotiva a livello manageriale, l'engagement organizzativo è superiore e di conseguenza la performance aziendale aumenta. Emblematico a questo proposito è il caso Amadori per la cui realizzazione sono stati utilizzati anche i potenti tools Vital Signs, ideali per accompagnare le fasi di change. La connessione tra Intelligenza Emotiva e performance aziendale Nel 2013 Six Seconds ha svolto un massivo intervento formativo [...]

Un momento di pausa alla macchinetta del Caffè in una grande azienda IT. Dopo quasi un mese fuori in giro dai clienti Anna, una consulente applicativa condivide la sua frustrazione: “Sono da circa un anno in questa azienda. Prima lavoravo in un’azienda più piccola e lo stipendio era più basso. La prospettiva di maggior guadagno mi ha spinto a cambiare ma in questa nuova azienda c’è un aspetto fondamentale che mi manca. Quando tornavo da un periodo in giro dai clienti il mio responsabile mi chiamava nel suo ufficio e passavamo diverso tempo a condividere la situazione dei vari clienti, [...]

Quando i compiti che normalmente sei chiamato a svolgere e che ti hanno sempre procurato gioia e soddisfazione diventano obblighi necessari e pesanti, quando ti senti appesantito nel corpo e nella mente, disconnesso e improvvisamente vulnerabile è possibile che tu sia vittima di burnout. Questa situazione può scaturire da una conversazione difficile, da una perdita, da un problema in famiglia e spesso da un sovraccarico lavorativo. Si tratta di una condizione simile all’esperienza delle sabbie mobili che alimenta emozioni spiacevoli ma da cui è possibile uscire solo attingendo dalle informazioni che queste emozioni ci trasmettono. Bisogna trasformare la disconnessione in [...]